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首先,选择拓展培训时应遵循这样一个原则:拓展培训的品质比价钱更重要。

品质好的拓展培训看似贵其实便宜,品质差的拓展培训看似便宜其实贵,因为一次无效的拓展培训造成的损失远比直接支付的拓展培训费用要高得多。

其次,拓展训练不同于其它有形的产品,有其特性所在: 拓展培训的实施是在选择后发生的,不利于选择; 拓展培训是无形的,看不到,摸不着;


这里,素质拓展,温馨提示各企业组织活动人员,拓展项目的选择不是越多越好,要根据活动的时间,选择项目数量,充分给队员一个思想上认知的过程,这里的项目分享十分重要,最少占整个培训的六分之一的时间。

给参训者自由的感悟时间,是拓展培训的点睛之笔,是拓展培训的精华所在。大家的思路是广义的,不然领会的只是一个人的感悟。不同饿感悟叠加在一起,我们的思路和认知会更丰富,那么我们得到的智慧会更大,成长的会越快,自信和能力随之得到迅速提升,拓展培训,大大有益于我们的工作和生活。

所以,选拓展公司,专业拓展,认准军拓教育管理有限公司


 


南宁拓展  军拓教育管理有限公司

军拓教育专业介绍-----体验式培训

体验式培训是个过程,是个直接认知、欣然接受、尊重和运用当下被教导的知识及能力的过程。它特别适合处理人生中重要的事物,它在尊重之下去碰触人们深层的信念与态度,深植于内在的情绪、沉重的价值观,或相当难熬的人性课题!要更了解体验式的培训,我们先了解相反的学习法~传统式教学法。说教式的教学,也就是一个人以演讲或授课的方式传达信息给其它人,学习成果仅限于学识范围的智力层面。这教学法是以“杯与壶”的学习理论为基础 (Roger 1983; Hobbs 1986) ,简而言之,听课者就像空杯子等着授课者从知识之源,也就是“壶”,将知识注入杯子里。这是一种被动的学习方式,武汉拓展,针对主题内容,学生不会被要求去检视他们自己的感觉、想法和领悟情形。他们可以保持个人完全的不自觉或对于主题内容引发自己或他人的情绪反应保持缄默。体验式培训致力于一个非常不同于说教式教学方式的学习训练,拓展训练,还被用在烽火猎头公司。体验式培训拥有不同的质量与特质,在于它牵涉到参与者本身是否准备好在各方面来投入整个学习过程。当我们早期的学习影响被有效地重新评估时,我们在智力上、情绪上及行为层面的整合上都会有所学习,成果将显示在我们实际的态度与行为改变上。


素质拓展_军拓拓展_武汉拓展由武汉军拓教育管理有限公司提供。武汉军拓教育管理有限公司(www.px1234.cn)是湖北 武汉 ,教育、培训的翘楚,多年来,公司贯彻执行科学管理、创新发展、诚实守信的方针,很大限度的满足客户需求。在军拓拓展领导携全体员工热情欢迎各界人士垂询洽谈,共创军拓拓展更加美好的未来。