酒店服内容繁多，全面形成了酒店制服的多样性，不仅是服饰文化的一种表现，而且也成为酒店文化和酒店整体形象的重要组成部分.酒店制服不仅体现了员工岗位的识别功能，宾馆制服厂，更体现了企业精神，能把制服的实用性.下面小编给大家分享一下酒店服的设计原则:
1.实用性
首先从员工角度来考虑，即酒店服饰设计要考虑到穿着者的实际工作需要.如客房清扫员就不宜穿裙装，这会影响其清扫房间的质量和效率.又如维修工服装就得配有多个口袋，以方便摆放一些小型修理工具.其次从制服的面料考虑.一般酒店制服采用化纤面料，其优点是耐用，可水洗，不用熨烫，但也不能绝.对化.纯绵面料由于其吸汗、透气，宜于做厨师制服，但挺刮性能差且易变旧.高.档毛料多用来制作高层管理人员的西服，体现气派和风度.
2.美面协调性
酒店服饰既然是酒店形象的组成部分，那么在设计时就要注意它的美观性和协调性.这种美不光来自于服饰本身的美，更重要的是来自于服饰与酒店总体风格、装修布置、环境氛围的协调美.要让酒店服饰成为酒店一道亮丽的流动的风景.比如中餐厅内部装璜和食器是总离不开雕花桌椅，古董书画，竹木阁楼，元宝餐厅叠花，象牙红木筷着和细瓷碗碟砂锅等，这些都带有浓厚民族风味.若服务员西装革履，难免大煞风景，宾馆制服定做，体现不出中国饮宴美学的特有风韵.若穿旗袍，则服装与环境在风格上统一协调，会让客人得到一种'原汁原味'的中式文化享受.
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